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Der kiwiHR HR-Blog

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  • Unternehmenskultur

Ideen für die Weihnachtsfeier 2021

Weihnachtsfeier 2021? Lassen Sie sich nicht durch Corona und Social Distancing davon abhalten! Wir zeigen Ihnen, wie Sie trotzdem eine gelungene Weihnachtsfeier für Ihr Unternehmen auf die Beine stellen können.

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Jazmin Lopez

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  • HR Performance-Management

Wie Sie eine sinnvolle Mitarbeiterbeurteilung durchführen

Mitarbeiterbeurteilungen können Ihren Unternehmenserfolg steigern. Erfahren Sie in diesem Artikel, wieso Sie Mitarbeiterbeurteilungen durchführen sollten und auf welche Punkte Sie während des Austausches mit Ihren Mitarbeitern unbedingt achten sollten.

Monika Slawinska
Digitales Fehlzeitenmanagement im Unternehmen
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Urlaubsverwaltungssoftware im Unternehmen - eine Herausforderung

Excel-Tabellen und Schwarze Bretter sind längst überholt, wenn es um das Fehlzeitenmanagement geht. Moderne Alternativen nehmen Ihren Personalabteilungen viel Arbeit ab und verringern die Fehlerquote. Erfahren Sie mehr.

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Mitarbeiter nutzt ESS von kiwiHR
  • HR Digitalisierung

Vorteile eines Employee Self Service (ESS)

Ein Employee Self Service ist unerlässlich für die Zukunfts- und Wettbewerbsfähigkeit, wird aber nur von 14% der Unternehmen in der DACH-Region genutzt. Dabei bringt die Funktion viele Vorteile mit sich.

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  • HR Digitalisierung

7 Vorteile eines Dokumentenmanagement Systems

Digitales Dokumentenmanagement ermöglicht Unternehmen neue Chancen und verbessert die Zusammenarbeit. Hier erfahren Sie wie.

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Die Top 10 HR Manager Aufgaben

Erfahren Sie, welches die Top 10 Aufgaben eines HR Managers sind, um Ihre Mitarbeiter glücklich zu machen und Ihr Unternehmen am Laufen zu halten.

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Auswahl HR-Software: Die richtige Entscheidung treffen

Ist Ihre Personalabteilung schon digitalisiert? Moderne Software für das Personalmanagement ist heute selbst für KMU erschwinglich. Erfahren Sie, wie Sie die richtige HR-Software auswählen.

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Begrüßen Sie kiwiHR Plus!👋

kiwiHR Plus ist endlich verfügbar: Eine schnelle, intuitive und umfangreiche Lösung, die es Ihnen ermöglicht Ihre HR-Aufgaben effizienter zu erledigen. Entdecken Sie kiwiHR Plus! Weitere Details finden Sie hier.

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HR Ziele: Das sind die wichtigsten Ziele im Personalwesen

Der Arbeitsmarkt verändert sich. Im Umkehrschluss verändern sich Arbeitgeber und -nehmer*innen. Eine Schlüsselrolle spielen hier Personalabteilungen. Erfahren Sie mehr.

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Das Entgelttransparenzgesetz und seine Bedeutung für die Gleichstellung

2018 wurde das Entgelttransparenzgesetz verabschiedet: Was bedeutet dieses Gesetz genau und wie hilft es Frauen bei der Gleichstellung am Arbeitsplatz?

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